Повышение минимальной заработной платы является одной из важнейших целей для социал-демократов, так как этот шаг напрямую нацелен на улучшение положения людей с низким доходом. Минимальная зарплата является социальным стандартом, который должны обеспечивать все работодатели.
Сегодня минимальная зарплата составляет 36% от средней зарплаты. Действующее правительство задалось целью обеспечить стабильный рост минимальной зарплаты, в ближайшие 4 года ставка минимальной зарплаты должна вырасти до 45% от средней зарплаты по Эстонии.
Для этого минимальная зарплата должна расти быстрее средней зарплаты в два раза.
Если средняя зарплата по Эстонии растёт примерно на 5% в год, то по договорённости между профсоюзами и работодателями, рост минимальной зарплаты в 2016 и 2017 годах составит около 10% в год. Без какого-либо преувеличения заслуживает большой похвалы тот факт, что профсоюзы и работодатели достигли такой договорённости и взяли на себя ответственность за более быстрый рост минимальной зарплаты.
К сожалению, рост минимальной зарплаты иногда используется как повод для беспочвенного поднятия цен на публичные услуги на муниципальном уровне. Совершенно ненормальной является ситуация, когда местные самоуправления идут на повышение платы за место в детском саду, мотивируя это ростом «минималки».
Для борьбы с этой несправедливой ситуацией мы уже имеем договорённость на уровне правительства, чтобы отвязать размер минимальной зарплаты от показателей, которые напрямую с ней не связаны, как, например, плата за место в детском саду.
